Ab dieser Saison werden Vereine für eine erfolgreiche Schiedsrichterarbeit mit einem Bonussystem belohnt. „Wir sind der erste Landesverband, der so etwas initiiert. Das Bonus-Konzept soll Vereine fördern und belohnen, die sich für das Schiedsrichterwesen engagieren. Es ist als Dankeschön und Anreiz gedacht“, freut sich Thomas Schmittgen, Vizepräsident Schiedsrichter, auf das Pilotprojekt.
Das Bonussystem wird in drei Stufen untergliedert sein:
1. Stufe
In dieser Stufe ist die bisher bekannte Übersollvergütung für Vereine/Spielgemeinschaften inkludiert. Das bisher bekannte System mit einer festgelegten Vergütung von einem Schiedsrichter im Übersoll (100 Euro im letzten Spieljahr) und einen festgelegten Betrag für zwei Schiedsrichtern und mehr im Übersoll (125 Euro im letzten Spieljahr) wird durch ein lineares System ersetzt, welches einen Betrag pro Schiedsrichter im Übersoll ohne Abstufung auszahlt.
2. Stufe
Vereine/Spielgemeinschaften, deren Schiedsrichter im Gesamten einen bestimmten Faktor an Spielleitungen erreichen, erhalten eine pauschale Vergütung.
3. Stufe
Sofern Vereine/Spielgemeinschaften folgende drei Faktoren erfüllen, können Sie über ein Meldeblatt einen weiteren Zuschuss beantragen:
- Meldung eines Vereinsschiedsrichterbeauftragen im DFBnet-Meldebogen
- Schulungsveranstaltung für Spieler durch vereinseigenen Schiedsrichter oder Werbe-/ Ehrungsveranstaltung für Schiedsrichter im Verein
- Gestaltung einer vorbildlichen, sauberen und aufgeräumten Schiedsrichterkabine
Unsere Schiedsrichter-Anwärterlehrgänge und -Fortbildungen gibt es hier.